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是什么在业务生态系统中推动技术采用

随着市场竞争的加剧,各公司争相充分利用技术以使其与其他公司区分开。咨询公司德勤(Deloitte)的一份新报告“中端市场的技术:拥抱技术”说:“将人才作为战略区分因素可以帮助私营企业提高生产力,增强客户参与度并发展全新的业务领域。”

在2018年中端市场技术趋势报告中,德勤私人有限公司探讨了推动美国经济中端市场和私营公司发展的技术趋势。德勤对这一部门的500位高管进行了调查,发现46%的公司计划雇用比新兴技术出现之前更多的人。只有四分之一(26%)的人认为数字化破坏正在减少劳动力。

Deloitte Consulting LLP和Deloitte Private Technology负责人高级经理Chris Jackson说:“中型市场和私营公司知道,他们不必在技术和人才投资之间进行折衷。”他补充说:“作为经济增长的引擎,该部门正在通过技术扩大劳动力,并以新的方式推动业务发展。”

推动变革的最高管理层和董事会

在公司投资和实施新兴技术的方式上有如此多的依赖时,组织如何思考其资源的责任已从首席信息官的唯一责任移开了。该报告发现,在当今的商业环境中,私营公司的董事会和高级管理人员变得更加精通技术,并与他们的IT领导者齐心协力,将技术作为业务增长的推动力,而不是组织的事后考虑。

区块链成为潮流

该报告强调指出,不仅是初创公司或大公司,而且中型市场公司也在利用区块链技术发挥作用。区块链使用的增加正在重新定义企业的运作方式。

根据德勤(Deloitte)进行的调查,有45%的中型企业希望使用区块链来存储/保护数字记录并提供对数据和资产的控制,而13%的企业不打算使用技术。

区块链技术的使用不仅限于比特币或加密货币,事实上,它已经在破坏许多不同的市场。区块链技术市场在九月份的一份研究报告中说,采用区块链技术背后的主要市场驱动力之一是金融科技支出的增加。

未来的劳动力

关于未来的劳动力,该报告说,大约46%的受访者表示,他们的公司计划雇用比实施新技术之前更多的人,而61%的员工正在重新培训员工,以便从新技术工具中获得最大收益。 。此外,一半的中型市场企业正在利用零工经济来发展全新的业务领域。

它补充说,在许多情况下,技术正在增加工人而不是使他们过时。随着工作性质的变化,私营公司正在看到诸如提高生产率,更好的客户参与度以及全新的业务线机会之类的好处。

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